保障高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)，至關(guān)重要。穩(wěn)住了重點群體，就穩(wěn)住了就業(yè)基本盤。不久前，人力資源和社會保障部等十部門印發(fā)通知，決定2022年啟動實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃，進一步推進就業(yè)見習工作。通知提出，要為青年提供充足見習機會，多渠道搭建見習供需對接平臺，暢通崗位募集渠道，完善落實就業(yè)見習政策，強化跟蹤服務(wù)。做好高校畢業(yè)生離校前后的服務(wù)銜接，促進供需雙方的信息對接，有助于高校畢業(yè)生等青年提升就業(yè)能力，實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量的就業(yè)。

    當前，我國城鎮(zhèn)就業(yè)總量壓力仍然存在。今年高校畢業(yè)生超過1000萬人。未來一個時期，我國每年需要在城鎮(zhèn)就業(yè)的高校畢業(yè)生等新成長勞動力預(yù)計超千萬人。同時在工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中，仍然會有相當數(shù)量的農(nóng)村富余勞動力需要轉(zhuǎn)移就業(yè)。也要看到，我國的就業(yè)形勢仍將繼續(xù)保持總體穩(wěn)定。2021年，城鎮(zhèn)新增就業(yè)1269萬人，調(diào)查失業(yè)率平均為5.1%，全國市場主體總量超過1.5億戶，為今年各項穩(wěn)就業(yè)舉措打下了堅實基礎(chǔ)。今年1—2月份，穩(wěn)增長政策持續(xù)發(fā)力，經(jīng)濟延續(xù)恢復態(tài)勢，主要指標保持在合理區(qū)間，為進一步提高重點群體就業(yè)質(zhì)量創(chuàng)造了有利條件。

    為青年創(chuàng)造更多高質(zhì)量就業(yè)機會，就業(yè)優(yōu)先政策要提質(zhì)加力。強化精準就業(yè)幫扶和加大政策支持力度，需齊頭并進。全年募集不少于100萬個就業(yè)見習崗位，不僅要保量還要保質(zhì)。各地畢業(yè)生的情況不盡相同，各類企業(yè)的狀況也存在差異，可因地因企因人實施分類幫扶，在見習方式、補貼力度等方面體現(xiàn)差異。其次，要在完善重點群體就業(yè)支持體系上下更大功夫。以高校畢業(yè)生為例，不僅要健全校內(nèi)校外資源協(xié)同共享的就業(yè)服務(wù)體系，加強戶籍地、求職地、學籍地政策服務(wù)協(xié)同，提高供需匹配效率，也要結(jié)合國家重大戰(zhàn)略布局、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)、中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，創(chuàng)造更多有利于發(fā)揮其專長的知識技術(shù)型就業(yè)崗位。充分調(diào)動社會各方面力量，加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、政策支持和不斷線服務(wù)，不斷拓寬市場化、社會化就業(yè)渠道，積極就業(yè)政策才能更好轉(zhuǎn)化為提升就業(yè)質(zhì)量的助推器。

    為青年創(chuàng)造更多高質(zhì)量就業(yè)機會，還要把保障就業(yè)放在宏觀政策優(yōu)先位置。加強各方面宏觀政策支持就業(yè)的導向，實現(xiàn)與就業(yè)政策的協(xié)同聯(lián)動。深入推進“放管服”改革，大力營造公平就業(yè)環(huán)境，著力提高經(jīng)濟增長的就業(yè)帶動力。同時，更多運用市場化手段激勵企業(yè)，防止攤派見習崗位，避免增加企業(yè)負擔。

    就業(yè)是民生改善的溫度計、社會穩(wěn)定的壓艙石，也是經(jīng)濟發(fā)展的晴雨表。高校畢業(yè)生等青年就業(yè)問題，關(guān)系到千家萬戶的期盼與福祉。深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，健全有利于更加充分更高質(zhì)量就業(yè)的促進機制，推動有效市場和有為政府更好結(jié)合，就一定能解決好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)問題，把就業(yè)這個最大的民生抓好，推動形成高質(zhì)量發(fā)展與就業(yè)擴容提質(zhì)互促共進的良性循環(huán)。

《 人民日報 》（ 2022年04月06日 05 版）

責編：瘦馬